Iberian-Partners.com – PT Dua Kelinci adalah perusahaan yang memproduksi makanan ringan dengan skala besar. Untuk itu, PT Dua Kelinci memberikan gaji yang tinggi kepada karyawan sebagai bentuk apresiasi telah bekerja dengan baik.
Selain gaji pokok, PT Dua Kelinci memberikan tunjangan dan fasilitas cukup lengkap kepada karyawan. Adanya tunjangan diberikan bertujuan menyejahterakan, sedangkan fasilitas untuk menunjang pekerjaan para karyawan.
Tak heran kalau banyak masyarakat Indonesia mencari lowongan pekerjaan di PT Dua Kelinci. Sebelum melamar, ada baiknya kalian penuhi persyaratan umum dan lengkapi beberapa dokumen yang harus dilampirkan.
Jika kalian ingin melamar pekerjaan di perusahaan PT Dua Kelinci, sebaiknya ketahui besaran gaji per bulan dan masa kontrak kerja. Untuk mendapatkan informasi tersebut, silahkan simak dan ikuti terus pembahasan di bawah ini.
Pengalaman PT Dua Kelinci
Sebagai perusahaan yang memproduksi makanan ringan dengan bahan kacang-kacang dan buah-buahan secara alami. PT Dua Kelinci banyak diminati oleh masyarakat Indonesia untuk menjadi karyawan. Hal tersebut dari cerita beberapa pengalaman karyawan PT Dua Kelinci yang masih bekerja maupun sudah keluar.
Berdasarkan pengalaman karyawan PT Dua Kelinci memberikan ulasan tentang fasilitas, gaji, jenjang karir dan lain sebagainya. Menurut riset, karyawan PT Dua Kelinci merasa nyaman dan semangat bekerja karena fasilitas serta tunjangan yang diberikan lebih dari cukup.
Selain itu, PT Dua Kelinci tidak pelit dengan membagikan ilmu atau pengalaman kepada karyawan untuk mendapatkan jenjang karir lebih tinggi. Untuk menghasilkan kinerja bagus, PT Dua Kelinci membangun lingkungan kerja yang baik dan para karyawan saling support.
Untuk mendapatkan pengalaman bekerja di PT Dua Kelinci yang baik, kalian harus melakukan pekerjaan tersebut dengan jujur serta rajin. Jangan sampai kalian tidak bergaul bersama karyawan lain sehingga tidak mendapatkan pengalaman menarik.
Daftar Gaji PT Dua Kelinci Terbaru
Penting buat kalian ingin melamar kerja di PT Dua Kelinci mengetahui pengalaman seseorang yang pernah bekerja di perusahaan tersebut. Jika sudah tahu, mungkin kalian akan lebih yakin untuk melamar kerja di PT Dua Kelinci.
Sebelum melamar, penting juga mengetahui besaran gaji PT Dua Kelinci di semua jabatan maupun posisi. Pada umumnya, gaji operator produksi PT Dua Kelinci berkisar 4 juta sampai 5 juta atau setara dengan UMK Bandung. Untuk jabatan lainnya, bisa simak tabel di bawah ini.
| Jabatan/Posisi | Gaji Per Bulan |
|---|---|
| Manajer | Rp. 30.000.000 |
| Supervisor | Rp. 12.000.000 |
| Kepala Produksi | Rp. 15.000.000 |
| Admin | Rp. 6.000.000 |
| Staff IT | Rp. 12.000.000 |
| Security | Rp. 4.000.000 |
| Driver | Rp. 5.000.000 |
| OB (Office Boy) | Rp. 3.500.000 |
| Kasir | Rp. 4.000.000 |
| Staff Administrasi | Rp. 6.000.000 |
| Staff HRD | Rp. 7.000.000 |
| Staff Keuangan | Rp. 9.000.000 |
| Staff Logistik | Rp. 6.000.000 |
| Staff Pemasaran Digital | Rp. 7.000.000 |
| Staff Penjualan | Rp. 6.000.000 |
| Staff Produksi | Rp. 6.000.000 |
| Staff Research dan Development | Rp. 8.000.000 |
| Staff Customer Service | Rp. 6.000.000 |
| Staff Kreatif | Rp. 3.500.000 |
| Staff Legal | Rp. 8.000.000 |
| Staff QA/QC | Rp. 6.000.000 |
| Staff Teknik | Rp. 9.000.000 |
| Asisten Manajer | Rp. 9.000.000 |
| Manajer Area | Rp. 15.000.000 |
| Manajer Logistik | Rp. 13.000.000 |
| Manajer Produksi | Rp. 15.000.000 |
| Manajer Produk | Rp. 18.000.000 |
| Manajer Proyek | Rp. 15.000.000 |
| Manajer R&D | Rp. 16.000.000 |
| CEO | Rp. 60.000.000 |
| COO | Rp. 40.000.000 |
| CFO | Rp. 30.000.000 |
| CMO | Rp. 30.000.000 |
| CTO | Rp. 30.000.000 |
| Chief Legal Officer | Rp. 40.000.000 |
| Direktur Keuangan | Rp. 50.000.000 |
| Direktur Logistik | Rp. 40.000.000 |
| Direktur R&D | Rp. 50.000.000 |
| Sales Manajer | Rp. 17.000.000 |
| Area Sales Manager | Rp. 20.000.000 |
| Key Account Manajer | Rp. 20.000.000 |
| Business Development Manajer | Rp. 25.000.000 |
| Digital Marketing Manajer | Rp. 20.000.000 |
| Social Media Manajer | Rp. 15.000.000 |
| Content Marketing Manajer | Rp. 19.000.000 |
| Graphic Designer | Rp. 7.000.000 |
| Multimedia Designer | Rp. 9.000.000 |
| UI/UX Designer | Rp. 12.000.000 |
| Web Developer | Rp. 10.000.000 |
| Mobile App Developer | Rp. 11.000.000 |
| Software Developer | Rp. 13.000.000 |
| Database Administrator | Rp. 14.000.000 |
| Network Administrator | Rp. 14.000.000 |
| System Administrator | Rp. 16.000.000 |
| Finance Analyst | Rp. 15.000.000 |
| Accounting Staff | Rp. 7.000.000 |
| Tax Staff | Rp. 12.000.000 |
| Treasury Staff | Rp. 8.000.000 |
| Internal Auditor | Rp. 16.000.000 |
| Supply Chain Analyst | Rp. 12.000.000 |
| Logistics Coordinator | Rp. 8.000.000 |
| Warehouse Staff | Rp. 7.000.000 |
| Plant Manajer | Rp. 6.000.000 |
| Production Supervisor | Rp. 11.000.000 |
| Packaging Operator | Rp. 8.000.000 |
| Maintenance Staff | Rp. 10.000.000 |
| Chemical Engineer | Rp. 16.000.000 |
| Process Engineer | Rp. 18.000.000 |
| Lab Analyst | Rp. 9.000.000 |
| Operator Produksi | Rp. 4.730.000 |
Tunjangan dan Fasilitas Karyawan PT Dua Kelinci
Bukan hanya gaji, tetapi PT Dua Kelinci memberikan tunjangan dan fasilitas yang bertujuan menyejahterakan para karyawan. Selain itu, karyawan lebih nyaman dalam bekerja sehingga dapat memenuhi target yang telah ditentukan.
Untuk mendapatkan tunjangan dan fasilitas dari PT Dua Kelinci, karyawan harus menandatangani masa kontrak. Ingin tahu apa tunjangan dan fasilitas yang diberikan PT Dua Kelinci, berikut ulasan lengkapnya.
- BPJS Kesehatan.
- BPJS Ketenagakerjaan.
- Tunjangan Hari Raya.
- Tunjangan Akhir Tahun
- Fasilitas pembayaran gaji bersih.
- Fasilitas program training karyawan.
- Makan gratis sesuai shift kerja.
- Uang transportasi.
- Mess atau penginapan.
Jam Kerja di PT Dua Kelinci
Sebagai perusahaan yang memproduksi makanan ringan cukup besar di Indonesia, tentunya para karyawan akan bekerja dalam sistem shift. Tetapi, ada juga jam kerja non shift 8 jam per hari yang dikhususkan kepada karyawan dengan jabatan staff, contohnya manajer atau supervisor.
Apabila karyawan dengan jabatan operator atau tim sales akan mengikuti sistem kerja shift mulai dari pagi, sore hingga malam. Berikut ini penjelasan tentang jam kerja di PT Dua Kelinci.
| Keterangan | Jam Kerja |
|---|---|
| Non Shift | 08.00 – 16.00 |
| Shift 1 | 08.00 – 16.00 |
| Shift 2 | 16.00 – 00.00 |
| Shift 3 | 00.00 – 08.00 |
| Shift Magang | 08.00 – 16.00 |
Masa Kontrak Kerja di PT Dua Kelinci
Karena PT Dua Kelinci adalah perusahaan cukup besar di Indonesia, maka ketentuan masa kontrak sangat ketat untuk para karyawan baru maupun lama. PT Dua Kelinci memberikan masa kontrak kerja selama 1 tahun untuk semua karyawan.
Apabila selama 1 tahun memiliki kinerja yang cukup baik, maka setelah kontrak habis dapat diperpanjang bahkan bisa permanen. Selain itu, setiap karyawan yang sudah tanda tangan masa kontrak kerja tidak boleh keluar atau resign, sehingga harus menyelesaikan terlebih dahulu.
Contoh Slip Gaji PT Dua Kelinci
Slip gaji merupakan informasi mengenai pendapatan setiap bulannya secara rinci yang dituliskan oleh staff keuangan maupun HRD. Selain itu, slip gaji mencakup informasi gaji pokok, tunjangan, bonus serta potong-potongan yang diambil untuk pajak.
Oleh karena itu, penting buat kalian yang ingin melamar kerja di PT Dua Kelinci untuk mengetahui contoh slip gaji. Untungnya, kami telah membagikan contoh slip gaji PT Dua Kelinci di bawah ini.
Jenjang Karir di PT Dua Kelinci
Salah satu tips memilih perusahaan untuk bekerja yaitu ketahui apakah ada jenjang karir yang lebih baik dari sekarang. Untuk di perusahaan PT Dua Kelinci akan memberikan jenjang karir kepada karyawan yang memiliki kinerja bagus serta memenuhi target setiap bulannya.
Adanya jenjang karir, perusahaan tidak perlu membuka lowongan yang mengharuskan mengajarkan karyawan baru. Jadi, dengan jenjang karir untuk para karyawan PT Dua Kelinci bisa lebih efisien serta tingkat kepercayaan lebih tinggi.
Syarat Masuk PT Dua Kelinci
PT Dua Kelinci sering sekali membuka lowongan pekerjaan dengan persyaratan umum dan mengutamakan kepada orang yang memiliki pengalaman maupun fresh graduate. Selain itu, untuk di bagian staff PT Dua Kelinci memiliki kriteria pendidikan terakhir dengan jenjang S1.
Sedangkan, persyaratan umum untuk di bagian operator produksi hanya lulusan SMA/SMK. Jika ingin tahu syarat masuk kerja di PT Dua Kelinci, simak ulasan berikut ini.
- Minimal lulusan D3 atau S1 dengan IPK minimalis 2,75 untuk di bagian staff.
- Mempunyai pengalaman bekerja di bidang yang dipilih, minimal 2 tahun.
- Maksimal usia 30 tahun.
- Menguasai bahasa Inggris untuk di bagian staff.
- Bersedia bekerja dalam sistem kerja shift.
- Mampu bekerja bersama tim maupun individu.
- Bersedia di tempatkan cabang PT Dua Kelinci.
Lowongan Kerja PT Dua Kelinci
Setelah mengetahui besaran gaji, tunjangan, fasilitas, jenjang karir dan syarat masuk kerja di PT Dua Kelinci. Pastinya ada dari kalian tertarik melamar pekerjaan di perusahaan tersebut di bagian yang diinginkan.
Bagi kalian yang sedang mencari lowongan pekerjaan PT Dua Kelinci silahkan cek halaman ini. Sebelum mengirim CV lamaran kerja, ada baiknya penuhi semua persyaratan umum dan beberapa dokumen yang harus dilampirkan.
Kesimpulan
Demikian informasi dari iberian-partners.com terkait gaji PT Dua Kelinci yang meliputi tunjangan, fasilitas, contoh slip gaji, jam kerja, masa kontrak, jenjang karir dan syarat masuk. Semoga informasi di atas dapat dijadikan pengetahuan sebelum melamar kerja di PT Dua Kelinci.
Editor: Ari
