Gaji

Gaji PT Enseval Putera Megatrading TBK 2024, Syarat dan Loker

Bayu Grahita

Gaji PT Enseval Putera Megatrading TBK
Karyawan PT Enseval Putera Megatrading TBK, Source Image: Enseval

Iberian-Partners.com – PT Enseval Putera Megatrading Tbk menjadi salah satu perusahaan yang memiliki gaji karyawan tinggi. Tak heran, belakangan ini banyak orang mencari pekerjaan di perusahaan tersebut.

Namun, gaji dapat berbeda-beda tergantung pada pengalaman, keterampilan karyawan maupun lokasi kerja mereka. Sebagai contohnya sales supervisor di PT Enseval Putera Megatrading Tbk, diperkirakan mendapatkan upah sebesar Rp5.000.000 per bulan.

Adapun syarat masuk kerja di PT Enseval Putera Megatrading Tbk. Syaratnya meliputi tingkat pendidikan, memenuhi beberapa dokumen hingga pengalaman bekerja dalam bidang tertentu.

Terlebih lagi ada kontrak kerja, sehingga kelanjutan masa pekerjaan ditentukan dengan kinerja individu tersebut. Agar lebih jelas mengenai gaji, syarat masuk, tunjangan hingga jam operasional karyawan di PT Enseval Putera Megatrading Tbk, silakan simak pembahasan di bawah ini.

Daftar Gaji PT Enseval Putera Megatrading TBK

Daftar Gaji PT Enseval Putera Megatrading TBK
Source Image: Midtrans

PT Enseval Putera Megatrading Tbk menjadi salah satu perusahaan besar yang memiliki banyak karyawan, baik penempatan atau posisi kerja masing-masing. Oleh karena itu, besaran gaji di perusahaan tersebut terdapat perbedaan, terkait dari jabatan yang di duduki.

Semakin tinggi kedudukannya, maka gaji karyawan di PT Enseval Putera Megatrading Tbk akan semakin besar. Lantaran, perbedaan tugas maupun tanggung jawab dari masing-masing posisi atau jabatan.

Oleh karena itu, sebaiknya kalian mempersiapkan diri untuk bersaing dengan calon pekerja lain agar mendapatkan jabatan yang diinginkan. Besar gaji karyawan di PT Enseval Putera Megatrading Tbk mulai dari:

  • Staff Administrasi: Rp3.000.000 – Rp4.000.000.
  • Manajer: Rp10.000.000 – Rp15.000.000.
  • Supervisor: RpRp6.000.000 – Rp8.000.000.
  • Marketing: Rp5.000.000 – Rp7.000.000.
  • IT Staff: Rp4.000.000 – Rp6.000.000.
  • Human Resource: Rp4.000.000 – Rp6.000.000.
  • Accounting Staff: Rp3.000.000 – Rp4.5000.000.
  • Security: Rp2.000.000 – Rp3.000.000.
  • Driver: Rp2.5000.000 – Rp3.500.000.
  • Warehouse Staff: Rp3.000.000 – Rp4.000.000.
  • Staff Intern: Rp1.500.000- Rp4.000.000.
  • Assistant Manager/Junior Manager Engineering: Rp10.000.000.
  • Finance & Auditing: Rp11.000.000.
  • Staff Medis: Rp7.000.000.
  • Staff Riset: Rp4.000.000.
  • Staff Manufaktur: Rp5.200.000.
  • Staff Logistik: Rp4.600.000.
  • Staff Management Product Rp4.700.000.
  • Staff Finance & Accounting: Rp4.000.000.
  • Staff Customer Service: Rp2.500.000.
  • Staff Desain: Rp2.500.000.
  • Apoteker: Rp5.000.000.
  • Asisten Apoteker: Rp3.000.000- sd Rp4.000.000.
  • Dokter Umum: Rp6.000.000.
  • Customer Service: Rp6.000.000.
  • Medical Services: Rp5.500.000.
  • Cleaning Service: Rp2.200.000.
  • Admin Distribusi: Rp5.000.000.
  • Salesman Promotion: Rp5.500.000.
  • Logistik: Rp6.000.000.
  • Manajer External Communication: Rp9.500.000.
  • Operator Produksi: Rp3.400.000.
  • Staff Tranportasi: Rp3.000.00.
  • Staff Trade Marketing: Rp3.500.000.
  • Water Facility Section: Rp3.600.000.
  • Project Analyst: Rp10.000.000.
  • General Affairs Officer: Rp5.000.000 – Rp6.000.000.
  • Branch Manager: Rp15.000.000 – Rp20.000.000.
  • Supply Chain: Rp22.500.000.
  • Planning Manager: Rp20.000.000
  • Budgeting & Cost Control: Rp18.500.000.

Perlu diketahui juga, bahwa besaran gaji PT Enseval Putera Megatrading Tbk di atas hanya sebagai kisaran saja. Pasalnya setiap lokasi juga dapat berbeda-beda upah yang didapatkan sesuai ketentuan pemimpinnya.

Tunjangan Karyawan PT Enseval Putera Megatrading TBK

Tunjangan Karyawan PT Enseval Putera Megatrading TBK
Source Image: Rumah

Selain gaji, PT Enseval Putera Megatrading Tbk juga menawarkan berbagai tunjangan untuk karyawannya. Adanya fasilitas pendukung, bertujuan untuk meningkatkan kinerja pekerja sehingga pekerjaan dapat berjalan dengan lancar.

PT Enseval Putera Megatrading Tbk menawarkan berbagai berbagai keuntungan dan fasilitas menarik bagi pekerja. Beberapa tunjangan yang didapatkan karyawan PT Enseval Putera Megatrading Tbk di antaranya:

1. BPJS Ketenagakerjaan

Sebagai program pemerintah yang memberikan jaminan sosial kepada tenaga kerja di Indonesia. PT Enseval Putera Megatrading Tbk menyediakan BPJS Ketenagakerjaan untuk karyawan meliputi jaminan hari tua, pensiun dan kecelakaan.

2. Jaminan Kesehatan

Tunjangan lainnya yakni jaminan kesehatan seperti asuransi kesehatan dan jiwa, di mana memberikan perlindungan serta keamanan karyawan maupun keluarganya. Artinya, kesehatan pekerja ataupun keluarganya dijamin secara tidak langsung oleh PT Enseval Putera Megatrading Tbk.

3. Tunjangan Makan

Tunjangan makan juga akan didapatkan karyawan PT Enseval Putera Megatrading Tbk. Secara tidak langsung, keuntungan ini akan membantu pekerja untuk memenuhi kebutuhan nutrisi selama mengerjakan tugas dan tanggung jawabnya.

4. Transportasi

Tunjangan PT Enseval Putera Megatrading Tbk berikutnya yang diberikan untuk karyawan yaitu transportasi. Adanya keuntungan ini bertujuan untuk menutupi biaya transportasi pekerja selama bekerja di perusahaan.

5. Tunjangan Kehadiran

Tunjangan kehadiran diberikan kepada karyawan yang hadir secara teratur dan tepat waktu di tempat kerja. Keuntungan berupa pemberian insentif bagi pekerja disiplin dan bertanggung jawab dalam menjalankan tugas.

6. Bonus

Bonus yang diberikan kepada karyawan PT Enseval Putera Megatrading Tbk berupa tunjangan hari raya serta akhir tahun. Keuntungan ini sebagai bentuk apresiasi perusahaan terhadap kinerja serta kontribusi mereka di perusahaan.

7. Mobil Operasional

PT Enseval Putera Megatrading Tbk memberlakukan jabatan tertentu dengan memberikan tunjangan berupa mobil operasional. Secara otomatis, selama bekerja pekerja tersebut diberikan unit operasional untuk bertugas.

8. Insentif

Selain gaji, apabila pekerja melakukan tugas melebihi jam operasional atau terbilang lembur. Maka, mereka dapat dipastikan mendapatkan insentif jam lembur sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi dan kerja kerasnya.

9. Family Gathering

Bentuk dukungan serta kepedulian PT Enseval Putera Megatrading Tbk tidak hanya berlaku untuk karyawan saja. Akan tetapi, perusahaan juga akan membuat acara tahunan seperti family gathering untuk menghabiskan waktu bersama keluarga di luar kantor.

10. Pelatihan dan Pengembangan

Terakhir adalah pelatihan dan pengembangan akan diberikan kepada setiap karyawan PT Enseval Putera Megatrading Tbk. Tujuannya, untuk meningkatkan kemampuan sesuai kebutuhan pada bidang yang diduduki.

Jam Kerja PT Enseval Putera Megatrading TBK

Jam Kerja PT Enseval Putera Megatrading TBK
Source Image: Appsensi

PT Enseval Putera Megatrading Tbk menerapkan jam kerja normal kepada karyawan yang bekerja dikantor, mulai dari pagi hingga sore hari. Sedangkan, sektor pabrik diberlakukan sistem kerja shift.

Shift dibagi menjadi tiga waktu pagi, siang dan malam, maka sebagai karyawan nantinya harus siap dengan adanya rolling jam kerja. Namun, tidak menutup kemungkinan juga kalian diminta untuk bekerja di luar jam operasional biasa apabila diperlukan.

Jam kerja karyawan PT Enseval Putera Megatrading Tbk mulai dari pukul 08.00 sampai 17.00 WIB. Pada sektor pabrik dibedakan menjadi 3 shift yakni mulai dari 07.00 – 16.00, 16.00 – 23.00 dan 23.00 – 07.00 WIB di sesuaikan jam kerjanya.

Kontrak Kerja PT Enseval Putera Megatrading TBK

Kontrak Kerja PT Enseval Putera Megatrading TBK
Source Image: Jakartakerja

Sebelum menjadi karyawan tetap, nantinya pekerja akan menjalani masa kontrak kerja. Di mana kontrak kerja di PT Enseval Putera Megatrading Tbk berlaku selama 1 tahun lamanya, tidak menutup kemungkinan diperpanjang.

Setelah masa percobaan, setiap individu akan dilanjutkan sebagai karyawan tetap apabila memenuhi persyaratan. Syarat biasanya mulai dari kinerja kerja maupun keterampilan bertanggung jawab dalam menyelesaikan tugas.

Syarat Masuk PT Enseval Putera Megatrading TBK

Syarat Masuk PT Enseval Putera Megatrading TBK
Source Image: MCMproperti

Mengenai syarat masuk PT Enseval Putera Megatrading Tbk disesuaikan dengan jabatan atau posisi kerja. Hal ini juga menentukan besar gaji yang akan diterima, sehingga rekruter lumayan ketat dalam menyeleksi calon tenaga kerja.

Dengan mengasah kemampuan diri serta keterampilan yang dibutuhkan pada jabatan, maka secara tidak langsung mendukung kalian lolos seleksi. Namun, secara umum syarat masuk PT Enseval Putera Megatrading Tbk mencakup:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
  • Sehat jasmani dan rohani.
  • Rajin dan bekerja dengan giat.
  • Mempunyai kemampuan manajemen waktu.

Adapun dokumen yang harus dilengkapi ketika melamar pekerjaan di PT Enseval Putera Megatrading Tbk antara lain:

  • Surat Lamaran Kerja.
  • Surat Keterangan Sehat.
  • Ijazah Terakhir.
  • Transkrip Nilai.
  • SKCK Terbaru.
  • Pas Foto terbaru.
  • Sertifikat Pendukung (opsional).

Lowongan Kerja PT Enseval Putera Megatrading TBK Terbaru

Lowongan Kerja PT Enseval Putera Megatrading TBK Terbaru
Source Image: Enseval

Mengingat gaji karyawan di PT Enseval Putera Megatrading TBK cukup besar, belakangan ini banyak orang mencari lowongan pekerjaan di perusahaan tersebut. Bagi yang tertarik mencoba mendaftarkan diri silakan klik informasi lowongan kerja PT Enseval Putera Megatrading TBk.

Di laman website resmi tersebut, nantinya akan menampilkan beberapa kategori seperti keuangan, teknologi informasi, operation hingga IT internship. Sebelum mengirimkan CV lamaran kerja, ada baiknya cermati semua persyaratan maupun kriteria yang dicari di posisi kerja tersebut.

Kesimpulan

Itulah pembahasan mengenai daftar gaji, tunjangan, jam kerja, kontrak kerja, syarat masuk dan lowongan kerja karyawan PT Enseval Putera Megatrading TBK. Kesimpulannya, gaji PT Enseval Putera Megatrading TBK berbeda-beda bergantung pada jabatan atau posisi kerja dan lokasi tempat kerja.


Editor: Ari

Photo of author

Bayu Grahita

Bayu Grahita, alumnus Universitas Udayana, telah menulis topik berita profesi dan pekerjaan di Iberian-Partners.com selama 3 tahun. Dengan keahlian dan pengalamannya, Bayu memberikan wawasan baru tentang tren industri, membantu pembaca navigasi pasar kerja.

Baca Juga