Iberian-Partners.com – Berbicara mengenai soal gaji, di pertemuan kali ini kami akan membagikan informasi terkait gaji PT Fastrata Buana. Jika kalian sedang mencari informasi tersebut, kalian bisa terus simak pembahasan kali ini.
PT Fastrata Buana adalah perusahaan distribusi terbesar di Indonesia untuk produk Kapal Api. Memiliki banyak cabang yang hampir tersedia di semua kepulauan Indonesia, perusahaan tentunya memiliki banyak karyawan untuk membantu mengelola bisnis tersebut.
Perlu diketahui juga bahwa PT Fastrata Buana dikenal sebagai perusahaan yang kerap memberikan gaji tinggi kepada pegawainya. Besaran gaji didapat oleh karyawan PT Fastrata Buana berkisar antara Rp 1.600.000 sampai dengan Rp 27.000.000 per bulan.
Ya, besaran gaji memang akan menyesuaikan dengan jabatan/posisi karyawan. Semakin tinggi jabatan maka semakin besar pula gaji pokok per bulan yang mereka dapatkan. Baiklah untuk mengetahui lebih jelas, mari simak ulasan lengkap yang telah kami siapkan berikut ini.
Profil PT Fastrata Buana
PT Fastrata Buana adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi sekaligus penjualan produk Kapal Api. PT Fastrata Buana ini berdiri pada tahun 1992 di Jakarta dan sampai saat ini masih tetap eksis menjalankan bisnisnya.
Sampai sekarang, PT Fastrata Buana sudah memiliki banyak cabang yang tersebar di banyak wilayah, mulai dari Sumatera, Jawa, Bali, Kalimantan, Sulawesi, sampai Papua. Perusahaan telah melayani lebih dari 500.000 outlet di seluruh negeri.
Dengan demikian, hal ini tentu menjadikan perusahaan ini masuk dalam daftar perusahaan distribusi terbesar di Indonesia. Dalam upaya mengembangkan layanan unggul kepada masyarakat Indonesia, pembukaan cabang di beberapa titik juga menjadi hal penting untuk memenuhi permintaan konsumen.
Fasilitas gudang juga menjadi aset penting dalam hal operasional perusahaan. Gudang-gudang dengan kapasitas penyimpanan besar tersebut juga dikelola dengan menggunakan sistem manajemen inventaris terkini.
Ini memastikan bahwa semua produk perusahaan akan selalu ready dan siap untuk memenuhi permintaan pasar yang berfluktuasi. Dalam dunia distribusi, armada efisien juga menjadi kunci kesuksesan. Maka dari itu perusahaan telah menyiapkan beragam armada baik berkapasitas besar, sedang, maupun kecil.
Gaji PT Fastrata Buana
Setelah mengetahui informasi diatas terkait profil singkat PT Fastrata Buana. Selanjutnya kita masuk ke pembahasan utama mengenai gaji PT Fastrata Buana. Mengenai soal gaji, perusahaan ini memang dikenal kerap memberikan gaji tinggi kepada semua pegawainya.
Namun, perlu diketahui juga bahwa setiap karyawan akan mendapatkan gaji berbeda-beda tergantung posisi/jabatan mereka. Berikut ini bisa kalian simak daftar gaji PT Fastrata Buana untuk semua karyawan di setiap divisi.
- Sales Manager: Rp 9.300.000 – Rp 12.000.000
- Marketing Division Manager: Rp 21.000.000 – Rp 27.000.000
- Manager Accounting: Rp 9.000.000 – Rp 11.500.000
- Sales Assistant Manager: Rp 8.000.000 – Rp 11.000.000
- Sales: Rp 3.400.000 – Rp 4.000.000
- Marketing Supervisor: Rp 4.500.000 – Rp 9.000.000
- HR Supervisor: Rp 4.500.000 – Rp 5.700.000
- Staff Logistik: Rp 1.600.000 – Rp 3.600.000
- Staff Manufaktur: Rp 3.000.000 – Rp 3.800.000
- Staff Marketing: Rp 2.800.000 – Rp 3.500.000
- Staff HR: Rp 2.100.000 – Rp 4.700.000
- Staff QC: Rp 4.200.000 – Rp 5.500.000
- IT Staff: Rp 4.200.000 – Rp 5.500.000
- Staff Accounting: Rp 4.200.000 – Rp 5.200.000
- Supervisor Logistik: Rp 3.900.000 – Rp 6.600.000
- Sales Supervisor: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
- IT Supervisor: Rp 6.800.000 – Rp 8.800.000
- Admin Supervisor: Rp 5.000.000 – Rp 6.500.000
- Costumer Service Supervisor: Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000
- Accounting Supervisor: Rp 4.500.000 – Rp 7.800.000
Melihat daftar gaji PT Fastrata Buana diatas, bisa kalian lihat bahwasanya setiap karyawan di setiap posisi akan mendapatkan gaji berbeda-beda. Posisi gaji tertinggi di perusahaan ini bisa mendapatkan gaji mencapai Rp 27.000.000 per bulan.
Sedangkan untuk gaji terkecil yaitu Rp 1.600.000. Apabila di rata-rata, besaran gaji karyawan di PT Fastrata Buana ini kemungkinan ada di kisaran Rp 5.000.000 per bulan. Tak heran jika banyak pelamar kerja yang menjadi perusahaan ini tujuan utama mereka.
Bonus dan Tunjangan PT Fastrata Buana
Berlanjut ke pembahasan berikutnya adalah mengenai benefit. Ya, hampir setiap perusahaan besar baik swasta maupun BUMN akan membagikan benefit kepada karyawannya.
Benefit tersebut bisa berupa fasilitas, bonus maupun tunjangan. Nah perlu diketahui juga bahwa pemberian bonus maupun tunjangan juga memiliki nominal berbeda-beda untuk setiap posisi/jabatan karyawan di perusahaan tersebut.
Berikut ini bisa kalian simak beberapa benefit yang diberikan oleh PT Fastrata Buana kepada semua karyawannya.
- BPJS Ketenagakerjaan & Kesehatan
- Uang makan
- Uang transport
- Bonus kinerja
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Hari Raya
- Tunjangan jabatan
- Tunjangan kehadiran
Sebagai informasi tambahan, kemungkinan benefit yang kami informasikan diatas belum terlalu lengkap, karena keterbatasan informasi yang kami dapatkan. Jika kalian membutuhkan info detail, kalian dapat langsung bertanya ke pihak perusahaan terkait.
Untuk soal nominal, baik uang makan, transport, bonus berikut tunjangan mungkin akan berbeda-beda dengan perusahaan. Karena setiap perusahaan memiliki kebijakan tersendiri terkait hal ini.
Besaran THR berikut bonus akhir tahun kemungkinan akan dibagikan dengan nominal mengikuti besaran 1 kali gaji pokok karyawan tersebut. Jadi, semakin tinggi jabatan, maka semakin besar pula THR dan bonus akhir tahun yang akan diperoleh karyawan.
Syarat dan Kualifikasi Melamar di PT Fastrata Buana
Jika kalian sudah mengetahui informasi lengkap terkait gaji dan benefit didapat oleh para karyawan PT Fastrata Buana. Berikutnya kita masuk ke pembahasan mengenai syarat serta kualifikasi melamar kerja di perusahaan ini.
Melamar kerja di perusahaan tentunya mewajibkan kalian untuk memenuhi serta melengkapi semua kualifikasi dan syarat dibutuhkan. Nah berikut bisa kalian simak kualifikasi berikut syarat umum melamar kerja di PT Fastrata Buana.
Kualifikasi
- Tidak bertindik atau pun bertato
- Memiliki tinggi badan minimal 155 cm baik pria dan wanita
- Tidak buta warna
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat hingga D3 ataupun S1
- Sehat jasmani rohani
- Bisa bekerja secara jujur, ulet, tekun
- Bersedia bekerja sistem shift
- Bisa bekerja secara individu atau tim
Syarat Umum
- Surat lamaran kerja
- CV terbaru
- FC KTP, KK, SKCK
- FC ijazah terakhir berikut transkrip nilai
- Sertifikat keahlian
- Surat keterangan sehat
- Dokumen pendukung lainnya
Kami tekankan sekali bahwasanya untuk soal kualifikasi, biasanya ini akan mengikuti lowongan kerja per posisi tersedia. Jadi, tidak semua posisi memiliki kualifikasi yang sama. Untuk itu, ini menjadi informasi penting yang sangat wajib untuk diketahui.
Sedangkan untuk soal syarat dokumen, kemungkinan juga ada beberapa dokumen tambahan yang bisa kalian masukkan sebagai pendukung agar bisa mendapatkan perhatian lebih dari HRD.
Informasi Lowongan Kerja PT Fastrata Buana
Pada pembahasan terakhir kami akan informasikan mengenai lowongan kerja di PT Fastrata Buana. Buat kalian yang mungkin sedang mencari lowongan kerja di perusahaan satu ini, kalian bisa langsung mengunjungi halaman ini.
Disana kalian bisa menemukan banyak loker untuk berbagai posisi tersedia di perusahaan tersebut. Kami juga menyertakan informasi dengan sangat lengkap, mulai dari kisaran gaji didapat, kualifikasi lengkap, syarat dokumen, berikut prosedur melamar kerja.
Dengan begitu, kalian akan lebih mudah ketika mempersiapkan segala sesuatunya ketika akan melamar di PT Fastrata Buana. Bukan hanya menyediakan lowongan kerja di perusahaan ini saja, ada banyak sekali loker untuk banyak perusahaan di hampir seluruh wilayah Indonesia.
Baik dari perusahaan swasta maupun BUMN akan selalu kami update di setiap harinya. Bahkan kami juga menyediakan banyak sekali loker spesifik untuk lulusan SMA/SMK, D3, S1, S2 serta loker magang pun bisa kalian dapatkan di website kami.
Kesimpulan
Mengenai pembahasan diatas terkait gaji PT Fastrata Buana, disini dapat kami simpulkan bahwasanya besaran gaji didapat oleh para karyawan cukup beragam. Semakin tinggi jabatan maka semakin besar pula gaji yang mereka dapatkan.
Disamping itu, para karyawan juga akan mendapatkan benefit berupa bonus maupun tunjangan dengan besaran yang sudah ditentukan sesuai kebijakan perusahaan. Baiklah, mungkin hanya ini saja yang bisa kami sampaikan, semoga bermanfaat.
