Gaji

Gaji PT Frina Lestari Nusantara 2024, Bonus dan Tunjangan

Indra Bonit

Gaji PT Frina Lestari Nusantara, Bonus dan Tunjangan
Ilustrasi Gaji PT Frina Lestari Nusantara, Source Image: www.linkedin.com

Iberian-Partners.com – Memiliki pekerjaan dengan gaji besar tentu banyak diinginkan oleh orang-orang. Salah satu perusahaan yang dikenal mampu memberikan gaji besar kepada karyawannya adalah PT Frina Lestari Nusantara.

Informasi gaji menjadi informasi penting yang banyak dicari oleh banyak orang, khususnya mereka yang ingin melamar sebuah pekerjaan. Mengetahui gaji besar, biasanya pelamar juga akan lebih semangat untuk mendaftar loker di perusahaan tersebut.

Mengenai gaji PT Frina Lestari Nusantara, besaran gaji didapat oleh para karyawan juga akan berbeda-beda tergantung dengan jabatan/posisi yang diemban oleh karyawan tersebut.

Semakin tinggi jabatan karyawan, tentunya semakin besar pula gaji bulanan yang didapatkan. Mengetahui secara pasti informasi gaji PT Frina Lestari Nusantara, lebih baik langsung simak informasi lengkapnya berikut ini.

PT Frina Lestari Nusantara

PT Frina Lestari Nusantara

PT Frina Lestari Nusantara merupakan sebuah perusahaan manufaktur yang memproduksi beberapa produk plastik dan pliuretan (PU) ternama di Indonesia serta juga Asia Tenggara. Perusahaan ini juga pertama didirikan pada tahun 2000.

Mengenai hasil produksi, PT FLN mengkhususkan diri dalam cetakan tiup ekstrusi plastik, pembentukan vakum, cetakan kompresi akrilik, cetakan injeksi plastik, serta cetakan injeksi poliuretan (PU).

Proses produksi kami mematuhi IATF 16949, standar paling ketat untuk kualitas, efisiensi, serta efektivitas biaya di industri otomotif. Mengetahui peluang pasar yang besar, FLN juga mulai memproduksi kotak konsol suku cadang aksesori guna sejumlah kendaraan berbeda.

FLN memperluas lini produksinya dengan mencakup spoiler, pelindung bemper, cetakan bodi samping, fender atas, pijakan samping, penutup roda cadangan, serta pelindung lumpur, dimana pada akhirnya menghasilkan proyek OEM dengan pembuat mobil besar di Asia.

Saat ini, perusahaan juga telah menyediakan layanan desain serta manufaktur dengan rangkaian produk mencakup sebagian besar aksesori eksterior maupun interior.

Gaji PT Frina Lestari Nusantara

Gaji PT Frina Lestari Nusantara

Setelah mengetahui informasi profil perusahaan diatas, berikutnya kita masuk ke pembahasan utama mengenai gaji PT Frina Lestari Nusantara. Perusahaan satu ini tentunya memiliki banyak karyawan dengan besaran gaji berbeda-beda tergantung jabatannya.

Nah adapun informasi lengkap mengenai gaji PT Frina Lestari Nusantara bisa kalian simak di bawah ini.

  • Accounting: Rp 5.000.000
  • Administration: Rp 4.500.000
  • Asset Management: Rp 7.000.000
  • Assistant Business Analyst: Rp 5.500.000
  • Assistant Manager: Rp 10.000.000
  • Assistant Plant Head: Rp 8.000.000
  • Auditor: Rp 11.000.000
  • Budgeting and Cost Control: Rp 9.000.000
  • Business Intelligent and Analytics Unit: Rp 18.000.000
  • Business Performance Services Consultant: Rp 12.000.000
  • Control Engineer: Rp 8.500.000
  • Division Head: Rp 8.000.000
  • Driver: Rp 4.000.000
  • Electrical Inspection Engineer: Rp 9.500.000
  • Engineer: Rp 6.000.000
  • Field Engineer: Rp 7.000.000
  • Field Manager: Rp 15.000.000
  • General Manager: Rp 25.000.000
  • HR (SDM): Rp 9.000.000
  • HRD Section Head: Rp 11.000.000
  • Human Resources Specialist: Rp 10.000.000
  • Inspection Engineer: Rp 6.500.000
  • Instrument Engineer: Rp 9.000.000
  • Intern: Rp 4.250.000
  • Internal Auditor: Rp 8.000.000
  • IT Support: Rp 5.500.000
  • Junior Staff: Rp 5.000.000
  • Junior Supervisor: Rp 6.750.000
  • Laboratory: Rp 9.000.000
  • Management Trainee: Rp 7.500.000
  • Marketing: Rp 10.000.000
  • Mechanical Engineer: Rp 7.500.000
  • Medical Services: Rp 7.000.000
  • Operational Supervisor: Rp 8.000.000
  • Operator: Rp 4.500.000
  • Planning Manager: Rp 17.000.000
  • Process Engineer: Rp 7.000.000
  • Procurement: Rp 6.500.000
  • Procurement Manager: Rp 15.000.000
  • Production: Rp 5.000.000
  • Production Supervisor: Rp 12.000.000
  • Project Analyst: Rp 9.000.000
  • Project Engineer: Rp 8.000.000
  • Public Relation Supervisor: Rp 9.000.000
  • Public Relations: Rp 6.000.000
  • Quality Management Staff: Rp 6.000.000
  • Reservoir Engineer: Rp 8.000.000
  • Rotating Engineer: Rp 8.000.000
  • Sales/Business Development: Rp 13.000.000
  • SAP Business Analyst: Rp 10.000.000
  • Secretary: Rp 5.500.000
  • Security: Rp 4.000.000
  • Senior Business Analyst: Rp 16.000.000
  • Senior IT: Rp 18.000.000
  • Senior Supervisor: Rp 15.000.000
  • Services: Rp 4.000.000
  • Supervisor: Rp 6.000.000
  • Team Leader: Rp 6.000.000

Melihat gaji PT Frina Lestari Nusantara diatas, dapat disimpulkan disini bahwasanya besaran gaji rata-ratanya mungkin berkisar antara Rp 4 juta sampai dengan 8 juta per bulannya.

Gaji karyawan di perusahaan juga tergantung pada jabatannya, semakin tinggi jabatan maka semakin besar pula gaji yang didapatkan. Semakin rendah jabatan, maka biasanya karyawan tersebut hanya akan mendapatkan gaji UMK atau gaji terendah.

Bonus & Tunjangan PT FLN

Bonus Tunjangan PT FLN

Lanjut ke pembahasan berikutnya kita akan informasikan juga mengenai bonus berikut tunjangan serta benefit lainnya. Bisa dikatakan bahwa hampir setiap perusahaan besar tentunya akan memberikan sejumlah benefit kepada para pekerjanya.

Benefit tersebut umumnya berupa bonus, tunjangan, fasilitas maupun lainnya. Untuk soal ini, bonus berikut tunjangan menjadi yang paling umum diberikan. Besaran nominal bonus maupun tunjangan juga akan berbeda-beda, tergantung pada jabatan karyawan tersebut.

Berikut beberapa bonus maupun tunjangan yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya.

  • BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
  • Medical check up rutin tahunan
  • Uang makan
  • Uang transport
  • Kendaraan penjemputan karyawan
  • Bonus intensif kehadiran
  • Tunjangan Hari Raya
  • Bonus akhir tahun

Kualifikasi Melamar Kerja di PT Frina Lestari Nusantara

Kualifikasi Melamar Kerja di PT Frina Lestari Nusantara

Melamar sebuah pekerjaan tentu membutuhkan beberapa hal yang perlu dipersiapkan. Selain itu, kita juga harus mengetahui apa saja kualifikasi dibutuhkan serta juga berkas persyaratannya.

Setiap perusahaan tentu akan menetapkan sejumlah kualifikasi yang wajib dipenuhi oleh kandidat/pelamar, tak terkecuali PT Frina Lestari Nusantara. Nah adapun kualifikasi tersebut diantaranya adalah sebagai berikut.

  • Laki-laki/Perempuan
  • Usia minimal 18 tahun
  • Pendidikan minimal SMA/SMK & D3/S1
  • Tidak bertindik
  • Tidak bertato
  • Tidak buta warna
  • Sehat jasmani rohani
  • Bekerja jujur, ulet, tekun
  • Bisa bekerja secara individu maupun tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift
  • Memiliki dokumen seperti FC KTP, Ijazah, SKCK, foto 4X6

Berkas dokumen yang diperlukan juga hampir serupa dengan persyaratan di perusahaan lainnya. Jadi, kalian nantinya hanya perlu membuat surat lamaran kerja serta beberapa dokumen lampiran pendukung lainnya.

Informasi Loker PT Frina Lestari Nusantara

Informasi Loker PT Frina Lestari Nusantara

Berlanjut ke pembahasan berikutnya, disini kami akan informasikan lowongan kerja di PT Frina Lestari Nusantara. Jika kalian membutuhkan informasi loker di perusahaan ini, kalian bisa langsung mengunjungi halaman ini.

Beberapa lowongan kerja untuk banyak posisi di PT Frina Lestari Nusantara bisa kalian dapatkan disini. Bukan hanya itu saja, setiap kualifikasi, berkas persyaratan berikut juga cara melamar juga bisa kalian dapatkan.

Dengan adanya informasi tersebut, tentunya akan lebih memudahkan kalian mempersiapkan segala hal sebelum melamar pekerjaan di perusahaan tersebut. Jika membutuhkan info loker lain, kalian juga bisa mendapatkannya dengan mudah.

Ada banyak loker dari banyak perusahaan ternama di seluruh wilayah Indonesia, baik itu perusahaan swasta maupun BUMN.

Kesimpulan

Mengenai pembahasan diatas terkait gaji PT Frina Lestari Nusantara, disini dapat kami simpulkan bahwa besaran gaji didapat memang bervariasi, ada yang mendapatkan gaji besar serta ada pula yang rendah.

Nah gaji yang didapat oleh karyawan juga akan bisa bertambah dengan adanya pemberian bonus maupun tunjangan. Baiklah, mungkin hanya ini saja yang dapat kami sampaikan, semoga bisa bermanfaat.

Photo of author

Indra Bonit

Indra Bonit, lulusan S2 Universitas Indonesia, telah membangun karir menulis selama 7 tahun, fokus pada topik lowongan kerja dan gaji. Keahliannya menginspirasi banyak pencari kerja, memadukan penelitian mendalam dengan pengalaman nyata.

Baca Juga