Iberian-Partners.com – Gaji PT Sari Ungaran Garment menjadi salah satu informasi yang banyak dicari oleh para pelamar kerja di perusahaan tersebut. Nah di artikel kali ini kami akan coba membagikan informasi gaji, benefit dan loker di PT Sari Ungaran Garment.
Tujuan utama seorang ketika bekerja tentunya adalah mendapatkan gaji atau penghasilan. Memiliki pekerjaan dengan gaji besar tentu menjadi impian banyak orang. Nah tidak heran jika para pelamar kerap mencari tahu besaran gaji di perusahaan yang akan dituju.
Kembali ke pembahasan utama mengenai gaji PT Sari Ungaran Garment, besaran gaji di perusahaan ini tentu akan bergantung pada jabatan/posisi karyawan. Namun, untuk karyawan baru mereka akan mendapatkan gaji sesuai UMK di wilayah tersebut.
Nantinya gaji tersebut juga bisa bertambah dengan adanya pemberian benefit berupa bonus, tunjangan serta lainnya. Baiklah untuk lebih jelasnya mari kita masuk ke pembahasan utama yang sudah kami siapkan siapkan berikut ini.
Profil PT Ungaran Sari Garment
PT Ungaran Sari Garment adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur pakaian jadi (Garment). Disamping itu PT Ungaran Sari Garment juga menjadi salah satu perusahaan Apparel Orientasi Export terbesar di Indonesia.
Perusahaan yang berdiri sejak tahun 1975 ini juga mengoperasikan pabrik-pabrik kelas dunia di beberapa lokasi di Jawa yang juga didukung oleh 11.000 pekerja profesional dan berkompeten di setiap bidangnya.
Beberapa produk yang di ekspor ke luar negeri juga cukup beragam, mulai dari dress making, clothing, children wear, blouse, jacket, glove, pants serta lain sebagainya. Kualitas produk tersebut juga sangat baik dimana ini juga diakui oleh mitra kerja yang ada di luar negeri.
Gaji PT Ungaran Sari Garment
Masuk ke pembahasan utama yaitu mengenai gaji PT Ungaran Sari Garment. Mengenai soal gaji, perusahaan manufaktur untuk produksi garment satu ini memang dikenal kerap memberikan gaji tinggi kepada para karyawannya.
Walaupun besar atau kecilnya gaji memang tergantung pada posisi/jabatan karyawan yang dimiliki. Di bawah ini bisa kalian simak informasi lengkap besaran gaji PT Ungaran Sari Garment di semua posisi/jabatan.
- Operator Produksi: Rp 2.500.000 – Rp 3.000.000
- Staf Administrasi Umum: Rp 3.700.000 – Rp 4.7500.000
- Teknisi Pabrik: Rp 3.500.000 – Rp 4.500.000
- Quality Control: Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000
- Staf Akuntansi: Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000
- Warehouse Supervisor: Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000
- Staff Gudang: Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000
- Management Trainee: Rp 3.500.000 – Rp 8.000.000
- Factory Manager: Rp 45.000.000 – Rp 50.000.000
- Plant General Manager: Rp 32.000.000 – Rp 37.000.000
- Regional Operation Manager: Rp 20.000.000 – Rp 23.000.000
- Senior Brand Manager: Rp 27.000.000 – Rp 31.000.000
- Accounting Manager: Rp 15.000.000 – Rp 21.000.000
- Regional Sales and Promotion Head: Rp 18.000.000 – Rp 21.000.000
- Brand Manager: Rp 13.000.000 – Rp 27.000.000
- Production Department Head: Rp 15.000.000 – Rp 18.000.000
- Corporate Legal: Rp 12.000.000 – Rp 15.000.000
- HRDt: Rp 13.000.000 – Rp 15.000.000
- GA Manager: Rp 13.000.000 – Rp 15.000.000
- Maintenance Senior Supervisor: Rp 13.000.000 – Rp 15.000.000
- Regional Sales Manager: Rp 12.000.000
- Marketing Manager: Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000
- Sales Executive: Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000
- PPIC Manager: Rp 11.000.000 – Rp 13.000.000
- Assistant Manager: Rp 10.000.000- Rp 15.000.000
- Key Account Manager: Rp 10.400.000 – Rp 16.000.000
- Area Sales and Promotion Manager: Rp 9.200.000 – Rp 10.500.000
- Regional Operation Manager: Rp 21.000.000 – Rp 24.000.000
- Internal Audit Manager: Rp 18.000.000 – Rp 21.000.000
- Production Department Head: Rp 15.000.000 – Rp 18.000.000
- Junior Engineering Manger: Rp 13.000.000 – Rp 17.000.000
- Manajemen Umum: Rp 20.000.000 – Rp 50.000.000
- Humas: Rp 3.000.000 – Rp 27.000.000
- Personnel Department Head: Rp 11.000.000 – RP 13.000.000
- Assistant Manager Technical Purchasing: Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000
- Pelayanan Profesional: Rp 5.000.000 – Rp 13.000.000
- Pengembang Bisnis: Rp 3.000.000 – Rp 21.000.000
- Kepala Seksi: Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000
- Costing Engineer, Mechanical Process Engineering: Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000
- Pelayanan Kesehatan: Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000
- Procurement Superior Store: Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000
- IT Supervisor: Rp 6.000.000 – Rp 9.000.000
- Dokter Perusahaan: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
- Account Payable Officer: Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000
- Continous Improvement Staff: Rp 3.000.000 – Rp 10.000.000
- Warehouse Unit Head: Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000
- Planner: Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000
- IT Developer: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
- Warehouse Coordinator: Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000
- Admin Logistic: Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000
- Social Media Staff: Rp 7.000.000
- MDP PT Ungaran Sari Garments: Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000
- Staff Telemarketing: Rp 7.000.000
- Operator Gudang: Rp 5.000.000
- Compensation and Benefit Supervisor: Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000
- Supply Chain Specialist: Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000
Sebagai informasi, bahwasanya daftar gaji diatas hanya sebatas perkiraan. Jadi, kemungkinan akan perbedaan atau selisih dengan gaji asli yang diberikan oleh PT Ungaran Sari Garment.
Bonus dan Tunjangan Karyawan PT Ungaran Sari Garment
Lanjut ke pembahasan berikutnya adalah mengenai benefit. Benefit menjadi salah satu reward khusus kepada karyawan yang akan dibagikan oleh perusahaan. Semua karyawan akan mendapatkan benefit mulai dari fasilitas, bonus, maupun tunjangan-tunjangan.
Setiap karyawan dengan jabatan tertentu juga bisa mendapatkan bonus maupun tunjangan dengan nominal yang lebih besar dibandingkan dengan karyawan lain yang memiliki jabatan lebih rendah.
Nah di bawah ini dapat kalian lihat beberapa benefit yang bisa didapat oleh semua karyawan di PT Ungaran Sari Garment.
- BPJS kesehatan & Ketenagakerjaan
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Tunjangan jabatan
- Tunjangan kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Bonus kinerja
- Bonus insentif mingguan
- Uang makan
- Uang transport
- Jenjang karir
Untuk soal nominal pasti terkait bonus maupun tunjangan serta lain-lain, disini belum bisa kami sampaikan karena keterbatasan informasi. Jika kalian membutuhkan informasi lebih detail, kalian bisa bertanya langsung ke perusahaan terkait.
Syarat dan Kualifikasi Kerja di PT Ungaran Sari Garment
Apabila kalian berminat melamar kerja di PT Ungaran Sari Garment. Kalian tentunya wajib mengetahui apa saja kualifikasi dan juga syarat diperlukan. Di bawah ini bisa kalian simak kualifikasi serta syarat untuk melamar kerja di perusahaan tersebut.
Kualifikasi
- Pria/wanita
- Usia minimal 18 tahun
- Pendidikan minimal SMA/SMK, D3, S1
- Berpengalaman kerja lebih diutamakan
- Sehat jasmani dan rohani
- Siap bekerja secara tim maupun individu
- Bersedia bekerja shift
- Jujur, teliti, tekun
- Siap bekerja di bawah tekanan
- Berorientasi pada target
Syarat
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup / CV
- FC KTP & KK
- FC Ijazah berikut transkrip nilai
- Foto terbaru ukuran 3×4 & 4×6
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat Keahlian
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
Lowongan Kerja di PT Ungaran Sari Garment
Lanjut ke pembahasan terakhir, kami akan menginformasikan lowongan kerja di PT Ungaran Sari Garment. Buat kalian yang membutuhkan informasi loker di perusahaan garment ini, kalian bisa langsung mengunjungi halaman ini.
PT Ungaran Sari Garment dikenal selalu membuka lowongan kerja untuk mengisi beberapa posisi dibutuhkan setiap minggunya. Di website kami, kalian bisa mendapatkan loker tersebut dengan informasi lengkap didalamnya.
Adapun informasi yang kami sertakan diantaranya ada gaji, kualifikasi lengkap, berkas dokumen dibutuhkan serta prosedur melamar. Dengan demikian, para pelamar akan lebih mudah untuk mempersiapkan segala sesuatunya sebelum melamar di perusahaan tersebut.
Kesimpulan
Mengenai pembahasan diatas, disini dapat kami simpulkan bahwa gaji PT Ungaran Sari Garment memiliki rata-rata Rp 4-5 juta per bulannya. Namun, besar kecilnya gaji akan ditentukan dengan melihat posisi/jabatan yang dimiliki karyawan.
Bukan hanya mendapatkan gaji pokok saja, karyawan bisa mendapatkan tambahan gaji dengan adanya pemberian bonus serta tunjangan. Itu saja yang bisa kami sampaikan, semoga bisa bermanfaat dan membantu kalian yang membutuhkan informasi tersebut.
