Cari Loker ...

Tanggal Tayang:

Lowongan Kerja Branch Manager PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk Pontianak

Rp 6.000.000
Bulanan

Iberian-Partners.com – PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk kini membuka lowongan kerja di posisi Branch Manager untuk penempatan di Pontianak. Kandidat dibutuhkan perusahaan yakni seseorang dengan latar belakang pendidikan minimal lulusan sarjana S1.

PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk menjadi perusahaan asuransi umum yang diperhitungkan dalam industri asuransi di Tanah Air. Tidak hanya dari layanan ditawarkan, peluang berkarir di PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk bisa dikatakan cukup menjanjikan.

Tertarik dan minat melamar kerja pada loker sebagai Branch Manager di PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk. Silahkan memahami kualifikasi yang sudah menjadi ketentuan dari perusahaan dan kirimkan CV lamaran kerja sekarang dengan memperhatikan beberapa hal penting berikut ini.

Lowongan Kerja Branch Manager PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk Pontianak

Lowongan Kerja Branch Manager PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk Pontianak

Tugas dan Tanggung Jawab

Kepemimpinan Strategis:

  • Mengembangkan dan melaksanakan rencana strategis untuk mendorong pertumbuhan bisnis, memperluas basis pelanggan, dan meningkatkan kehadiran pasar cabang.
  • Menetapkan tujuan, objektif, dan target kinerja yang jelas untuk tim cabang

Manajemen Tim:

  • Memimpin, melatih, dan membimbing tim agen asuransi dan staf pendukung.
  • Menciptakan lingkungan kerja yang positif dan memotivasi untuk mendorong produktivitas tim dan pengembangan profesional.

Penjualan dan Pengembangan Bisnis:

  • Mendorong upaya penjualan cabang dengan mengidentifikasi klien potensial, menciptakan strategi penjualan, dan melaksanakan kampanye pemasaran yang ditargetkan.
  • Memantau kinerja penjualan individu dan tim, memberikan panduan dan dukungan untuk mencapai atau melebihi target penjualan.

Manajemen Hubungan Pelanggan:

  • Membangun dan menjaga hubungan yang kuat dengan klien, mengatasi kebutuhan asuransi mereka, dan memastikan kepuasan mereka.
  • Menangani pertanyaan, keluhan, dan keprihatinan pelanggan yang ditingkatkan untuk mencapai solusi yang cepat dan efektif.

Kepatuhan dan Regulasi:

  • Memastikan operasi cabang mematuhi regulasi industri, kebijakan perusahaan, dan persyaratan hukum.
  • Mengawasi penyelesaian akurat dokumen, pelaporan, dan administrasi.

Keunggulan Operasional:

  • Mengelola operasi sehari-hari cabang, termasuk tugas administratif, alokasi sumber daya, dan manajemen alur kerja.
  • Melaksanakan proses efisien untuk meningkatkan produktivitas, menyederhanakan operasi, dan mengurangi risiko operasional.

Analisis Kinerja dan Pelaporan:

  • Menganalisis data penjualan, tren pasar, dan metrik kinerja cabang untuk mengidentifikasi peluang perbaikan.
  • Menyiapkan laporan berkala untuk manajemen senior, mendetailkan kinerja cabang dan memberikan saran strategi pertumbuhan.

Kerja Sama dengan Pemangku Kepentingan:

  • Berkolaborasi dengan cabang lain, departemen, dan kantor pusat perusahaan untuk memastikan komunikasi yang efektif dan keselarasan tujuan.
  • Bekerja erat dengan pihak penjamin, pengolah klaim, dan pemangku kepentingan lain yang relevan untuk mempercepat penerbitan polis dan penyelesaian klaim.

Manajemen Anggaran:

  • Mengembangkan dan mengelola anggaran cabang, memastikan alokasi sumber daya yang optimal dan mematuhi target keuangan.

Kualifikasi

  • Sarjana dalam Administrasi Bisnis, Keuangan, Pemasaran, atau bidang terkait. Gelar lanjutan atau sertifikasi asuransi AAAIK adalah nilai tambah.
  • Pengalaman minimum 5 tahun sebagai Deputy/Branch Manager dalam penjualan asuransi, dengan rekam jejak manajemen penjualan yang sukses.
  • Kemampuan kepemimpinan, manajemen tim, dan interpersonal yang kuat.
  • Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
  • Pengetahuan komprehensif tentang produk asuransi, regulasi industri, dan tren pasar.
  • Penguasaan dalam menggunakan aplikasi perangkat lunak yang relevan, termasuk CRM dan alat kantor.
  • Pola pikir analitis dan kemampuan untuk menginterpretasi data kinerja untuk mengambil keputusan.
  • Kemampuan dalam pemecahan masalah dan pendekatan proaktif dalam mengatasi tantangan.
  • Tingkat integritas, profesionalisme, dan orientasi berpusat pada pelanggan yang tinggi.

Cara Melamar Kerja di PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk

  • Pertama silahkan untuk pahami kualifikasi yang dibutuhkan atas lowongan kerja yang dibutuhkan perusahaan.
  • Setelah itu silahkan buat CV lamaran kerja terbaik dan melengkapi semua berkas dokumen pendukung lainnya.
  • Cara melamar sendiri dapat dilakukan secara online dengan mengirimkan CV dan berkas melalui website.
  • Jika menjadi kandidat terpilih maka pihak perusahaan akan menghubungi lewat email atau nomor terdaftar.
  • Selanjutnya tinggal mengikuti tahapan seleksi, interview dan sebagainya.

PENTING!!!

Silahkan kirimkan lamaran Anda ke PT Asuransi Bina Dana Arta Tbk (Oona Indonesia) sekarang juga.

Kirim lamaran pendaftaran paling lambat 31 Jan 2024.


WAJIB DIPERHATIKAN untuk Pencari Kerja di Iberian-Partners.com! melamar kerja di website www.iberian-partners.com tidak dipungut biaya sepeserpun. Harap lebih hati-hati jika ada yang mengatasnamakan website iberian-partners.com. Jika ada hal yang ingin ditanyakan silahkan hubungi kami. Join channel Telegram iberian-partners.com, supaya kalian tidak ketinggalan info lowongan kerja setiap harinya. Gabung Telegram.

Lowongan Kerja Sejenis

Rp 5.000.000
Bulanan
Rp 5.000.000
Bulanan
Rp 8.500.000
Bulanan
Rp 10.000.000
Bulanan
Rp 10.000.000
Bulanan