Iberian-Partners.com – PT Tsubaki Indonesia Manufacturing membuka lowongan kerja posisi HRGA Staff yang akan ditempatkan di Karawang, Jawa Barat. Loker tersebut dibuka untuk lulusan S1 jurusan Hukum atau bidang terkait.
PT Tsubaki Indonesia Manufacturing mencari HRGA Staff yang berpengalaman dalam posisi tersebut minimal 3 tahun. Selain itu, kandidat juga harus mahir dalam proses administrasi SDM, dan berbahasa Jepang.
Jika Anda tertarik menjadi HRGA Staff di PT Tsubaki Indonesia Manufacturing, Karawang. Silakan simak di bawah ini terkait tugas, tanggung jawab, kualifikasi, hingga cara melamar lowongan kerja tersebut.
Lowongan Kerja HRGA Staff PT Tsubaki Indonesia Manufacturing Karawang
Tugas dan Tanggung Jawab
- Memberikan dukungan komprehensif kepada karyawan dalam berbagai permasalahan terkait SDM, termasuk kehadiran, cuti sakit, perizinan dan urusan karyawan lainnya.
- Berperan aktif dalam fungsi-fungsi utama SDM, termasuk hubungan karyawan, manajemen kinerja, rekrutmen, pelatihan dan pengembangan, administrasi tunjangan, dan manajemen HRIS.
- Menjaga komunikasi dan kolaborasi yang efektif dengan divisi terkait untuk memastikan penerapan kebijakan yang konsisten di seluruh karyawan.
- Mendaftarkan dan mengelola Asuransi BPJS Kesehatan bagi karyawan, memastikan kepatuhan terhadap peraturan terkait dan pemrosesan klaim tepat waktu.
- Mengawasi pengadaan alat tulis, peralatan kerja, dan kebutuhan operasional, memastikan perolehan yang efisien dan hemat biaya untuk mendukung operasional organisasi.
- Terlibat dalam proyek khusus terkait HRGA, seperti renovasi gedung, relokasi kantor, atau penerapan sistem manajemen SDM.
- Memfasilitasi komunikasi internal dengan menyampaikan informasi penting kepada karyawan, termasuk pengumuman perusahaan dan pembaruan terkait HRGA.
- Berkolaborasi untuk menjaga fasilitas perusahaan, langkah-langkah keamanan dan keselamatan, manajemen inventaris, manajemen layanan umum, dan pengaturan perjalanan dan akomodasi.
Kualifikasi
- Minimal gelar Sarjana Hukum atau bidang terkait
- Pengalaman minimal 3 tahun di Posisi HRGA
- Pengetahuan yang kuat tentang praktik terbaik SDM, undang-undang dan peraturan ketenagakerjaan.
- Mahir dalam proses administrasi SDM seperti manajemen absensi, manajemen data karyawan, manajemen penggajian dan kontrak kerja.
- Berorientasi pada detail dan terorganisir, dengan kemampuan untuk memprioritaskan dan mengelola banyak tugas secara efektif.
- Pendekatan proaktif terhadap pemecahan masalah, perhatian yang kuat terhadap detail, dan kemampuan untuk berkembang dalam lingkungan yang bergerak cepat.
- Bisa berbahasa Jepang
- Bersedia bekerja di Karawang dan dapat bergabung secepatnya
Cara Melamar
- Siapkan semua berkas lamaran kerja berbentuk file scan, kemudian buka tautan loker di bawah.
- Setelah masuk ke laman lowongan kerja, tap Lamaran Cepat.
- Untuk mempersingkat waktu pendaftaran akun loker, tap Lanjutkan dengan Google.
- Isi formulir lowongan kerja, lalu lampirkan berkas lamaran. Tap Kirim.
