Gaji

Gaji PT Sritex 2024, Lowongan, Syarat, dan Cara Melamar

Rizal Tanjung Cemerlang

Gaji PT Sritex
Gedung PT Sritex, Source Image: majalah.tempo.co

Iberian-Partners.com – Bekerja di industri tekstil mungkin jadi terdengar begitu menarik setelah Anda mengetahui berapa gaji PT Sritex di setiap posisi. Apalagi material tadi merupakan salah satu komoditas ekspor unggulan dari Indonesia.

Tingginya permintaan akan tekstil tadi membuat PT Sritex turut menerima imbas positif, terutama dalam hal keuntungan. Tidak hanya mampu menunjang kegiatan operasional, tetapi hal tersebut juga turut mempengaruhi besaran gaji PT Sritex bagi karyawan.

Tentunya ketentuan gaji PT Sritex akan diberikan berdasarkan banyak faktor. Mulai dari jabatan atau posisi, sampai jam kerja juga turut berpengaruh. Itulah mengapa seluruh calon kandidat perlu memahami tentang informasi gaji perusahaan tersebut.

Supaya dapat membantu Anda yang berminat melamar lowongan kerja di perusahaan, maka Kami telah membuatkan kisaran gaji PT Sritex untuk semua posisi. Adapun segala informasi mengenai kegiatan rekrutmen juga tersedia melalui pembahasan di bawah ini.

Profil PT Sritex

PT Sritex atau Sri Rejeki Isman Tbk adalah sebuah perusahaan yang bergerak di Industri Tekstil dan sudah berdiri sejak tahun 1966 silam. Adapun pendiri PT Sritex Tbk adalah seorang pebisnis asli Indonesia bernama H.M. Lukminto.

Selama beroperasi, PT Sritex memiliki empat jenis produksi, yaitu benang, kain mentah, kain jadi hingga pakaian jadi semuanya diadakan oleh perseroan tersebut. Targetnya pun sudah bukan pasar domestik, melainkan pelanggan secara global.

Dengan integritas serta profesionalisme tinggi, perusahaan masih eksis di industri tekstil hingga saat ini. Adapun pada tanggal 17 Juni 2013, PT Sritex memutuskan untuk melantai di bursa saham Indonesia dengan melaksanakan IPO.

Adapun segala hal mengenai PT Sritex dapat diketahui melalui detail informasi di bawah ini.

Alamat

Selama menjalankan kegiatan operasionalnya, PT Sritex memiliki kantor pusat di alamat Jalan Kh Samanhudi Nomor 88, Ngemplak, Jetis, Kecamatan Sukoharjo, Kabupaten Sukoharjo, Jawa Tengah 57511.

Nomor Kontak dan Email

Apabila ingin menjalin komunikasi dengan PT Sritex selaku produsen tekstil tersebut, maka Anda dapat menghubungi beberapa kontak maupun email berikut:

Gaji PT Sritex

Berhubung Anda sudah mengetahui berbagai hal mengenai PT Sritex, maka tibalah saatnya untuk mengetahui tentang rincian gaji karyawannya secara lengkap. Adapun nominal gaji tersebut nantinya akan dibedakan berdasarkan posisi atau jabatannya.

Supaya dapat diketahui oleh semua pihak sebelum mendaftar lowongan kerjanya, berikut adalah rincian gaji PT Sritex untuk semua posisi maupun jabatan.

  • General Manager: Rp 75.550.543
  • Drilling Supervisor: Rp 57.422.323
  • Architect: Rp 55.749.906
  • Procurement Manager: Rp 42.248.128
  • Director: Rp 42.244.000
  • Executives: Rp 32.451.846
  • Building: Rp 30.470.250
  • Senior Business Analyst: Rp 30.469.833
  • Team Leader: Rp 29.634.969
  • Officer: Rp 25.449.491
  • Planning Manager: Rp 24.474.275
  • Reservoir Engineer: Rp 22.793.198
  • HRD Section Head: Rp 22.783.600
  • HRD: Rp 22.745.923
  • Human Resources Specialist: Rp 22.690.838
  • Assistant Manager: Rp 22.686.568
  • Supply Chain: Rp 20.188.531
  • Sales/Business Development: Rp 18.792.179
  • Senior Field Operator: Rp 18.786.894
  • Control Engineer: Rp 18.785.936
  • Laboratory: Rp 18.758.241
  • Asset Management: Rp 18.685.917
  • Manager: Rp 18.668.641
  • Electrical Inspection Engineer: Rp 17.179.538
  • Junior Officer: Rp 15.596.082
  • Process Engineering: Rp 15.579.145
  • Specialist: Rp 15.563.299
  • Accounting: Rp 15.500.767
  • Intern: Rp 15.500.075
  • Engineering: Rp 15.468.810
  • Penambang Minyak: Rp 15.447.438
  • Geologist: Rp 15.400.244
  • Internal Auditor: Rp 14.496.911
  • Public Relations: Rp 14.491.736
  • Business Intelligent and Analytics Unit: Rp 14.484.497
  • Junior Process Engineer: Rp 14.476.182
  • Assistant Plant Head: Rp 14.471.968
  • Inspection Engineer: Rp 14.462.433
  • Junior Auditor: Rp 14.462.180
  • Division Head: Rp 14.411.938
  • Instrument Engineer: Rp 14.401.467
  • Rotating Engineer: Rp 14.382.924
  • Assistant Plant Head: Rp 14.372.162
  • Process Engineer: Rp 14.365.132
  • Mechanical Enginering: Rp 14.343.786
  • Project Analyst: Rp 14.312.437
  • SAP Business Analyst: Rp 14.302.052
  • Junior Analyst: Rp 12.778.301
  • Professional: Rp 12.773.427
  • Junior Engineer: Rp 12.758.960
  • Business Performance Services Consultant: Rp 12.741.581
  • Auditor: Rp 12.635.529
  • Cost Control: Rp 12.610.176
  • Field Engineer: Rp 12.609.279
  • Production: Rp 10.288.765
  • Assistant Civil and Architect: Rp 10.287.082
  • Junior Counsel Legal Business Development: Rp 10.282.730
  • Analyst: Rp 10.277.247
  • Senior Supervisor: Rp 10.276.223
  • Mechanical Engineering: Rp 10.249.235
  • Deputy Branch Manager: Rp 10.153.971
  • Assistant Controller: Rp 8.731.475
  • Legal and Relations Analyst: Rp 8.716.304
  • Junior Staff: Rp 8.696.799
  • Assistant Business Analyst: Rp 8.611.585
  • Procurement: Rp 8.577.095
  • Assistant Controller: Rp 8.570.913
  • Procurement: Rp 8.570.822
  • Operational Supervisor: Rp 8.568.056
  • Supervisor: Rp 8.527.553
  • BPS: Rp 8.521.696
  • Sekretaris: Rp 8.493.094
  • Technician Mechanical: Rp 8.454.818
  • Change Agent: Rp 8.411.240
  • IT: Rp 8.277.509
  • Operator/Panel Operator: Rp 7.599.616
  • Addoperation: Rp 7.418.351
  • Management Trainee: Rp 7.213.721
  • Information Technology: Rp 6.781.872
  • Dokter Umum: Rp 6.740.964
  • Project Engineer: Rp 6.421.457
  • Medical Services: Rp 6.233.621
  • Admin/Customer Service: Rp 6.171.271
  • Junior Operator: Rp 6.166.195
  • Accounting: Rp 5.784.072
  • Administration Staff: Rp 4.564.655
  • IT Support: Rp 4.541.827
  • Developer: Rp 4.508.167
  • Staf Administrasi dan Teknis: Rp 4.477.122
  • Intern: Rp 4.453.203
  • Staff Accounting: Rp 4.320.070
  • Receptionist: Rp 4.181.729
  • Operator: Rp 4.157.463
  • Security: Rp 3.500.309
  • Teknisi: Rp 3.456.633
  • Driver: Rp 2.520.331
  • Cleaning Service: Rp 2.512.682

Berdasarkan data di atas, gaji PT Sritex ada di kisaran Rp 2.500.000 hingga Rp 75.000.000 per Bulan tergantung jenis jabatannya. Namun, nominal gaji tadi belum termasuk tunjangan beserta bonus lainnya bagi karyawan yang bertugas.

Adapun detail mengenai tunjangan sampai bonus karyawan PT Sritex dapat diketahui melalui informasi di bawah ini.

Tunjangan

Selain gaji, pihak perusahaan PT Sritex juga memberikan tunjangan kepada para karyawannya. Adapun benefit tadi diberikan guna menunjang kinerja sehingga produktivitas PT Sritex tetap terjaga bahkan mengalami peningkatan.

Supaya dapat diketahui oleh semua pihak, berikut adalah daftar beberapa tunjangan karyawan PT Sritex.

  • Tunjangan Kesehatan
  • Tunjangan Hari Raya

Bonus

Selain beragam benefit di atas, PT Sritex juga kerap membagikan bonus kepada para karyawan atas segala pencapaian serta prestasi yang telah ditorehkan. Tentunya adanya bonus tadi bisa menjadi pendapatan tambahan selain gaji perusahaan.

Berikut adalah daftar bonus bagi karyawan PT Sritex.

  • Bonus Kinerja
  • Bonus Prestasi
  • Insentif Lembur

Itulah berbagai macam benefit yang dapat dijadikan sebagai pemasukan tambahan ketika bekerja di PT Sritex. Selain itu masih ada berbagai macam fasilitas penunjang lainnya untuk dimanfaatkan para karyawan secara optimal.

Namun, perlu dipahami bahwa nominal gaji PT Sritex tadi masih dapat mengalami perubahan lantaran adanya penyesuaian terhadap kebijakan. Oleh sebab itu kandidat lowongan kerja PT Sritex perlu melakukan pemantauan secara berkala.

Lowongan Kerja PT Sritex

Tingginya permintaan akan ekspor tekstil membuat PT Sritex selaku produsen kerap membutuhkan lebih banyak tenaga kerja di dalamnya. Jadi, tidak mengherankan apabila perusahaan kerap membuka lowongan kerja melalui berbagai media.

Apabila Anda berminat memantau informasi mengenai lowongan kerja di PT Sritex, sebuah media bernama www.iberian-partners.com kerap memantau serta melakukan update terhadap perkembangan lokernya melalui halaman ini.

Dengan mengunjungi halaman lowongan kerja tersebut, nantinya Anda dapat mengetahui apa saja tugas, kualifikasi, berkas lamaran, hingga cara melamar tiap posisi PT Sritex secara spesifik.

Namun, Kami juga telah membuat gambaran umum mengenai alur rekrutmen karyawan PT Sritex secara umum. Mulai dari syarat, cara melamar sampai tahapan seleksinya juga sudah disediakan untuk dijadikan sebagai bahan referensi.

Syarat Melamar Kerja di PT Sritex

Sebelum melamar lowongan kerja di PT Sritex, ada baiknya Anda harus memahami tentang segala persyaratannya. Adapun persyaratan tersebut akan mengatur mengenai kualifikasi atau karakteristik kandidat hingga berkas dokumen yang harus disediakan.

Dengan memenuhi semua syarat melamar kerja di PT Sritex tersebut, maka bukan tidak mungkin apabila kegiatan seleksi administratif dapat dilakukan secara lancar. Supaya dapat dipersiapkan sedari dini, berikut adalah syarat melamar kerja di PT Sritex.

Kualifikasi

Berikut adalah kualifikasi umum lowongan kerja PT Sritex.

  • Pria/Wanita
  • Berusia 18 – 35 Tahun
  • Memiliki latar belakang pendidikan minimal SMA hingga Sarjana (tergantung posisi)
  • Memiliki pengalaman kerja di industri tekstil
  • Memahami segala hal tentang industri tekstil
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Mampu bekerja secara individu maupun tim

Berkas Lamaran

Berikut adalah berkas lamaran secara umum dalam lowongan kerja PT Sritex.

  • Surat lamaran pekerjaan (ditujukan bagi HRD PT Sritex).
  • CV (Curriculum Vitae) berisikan profil, riwayat hidup, serta pengalaman (relevan dengan posisi pilihan di PT Sritex).
  • Salinan ijazah serta Transkrip Nilai (sesuai posisi pilihan di PT Sritex).
  • Salinan KTP aktif.
  • Salinan KK (Kartu Keluarga).
  • Pas foto terbaru (ukuran sesuai ketentuan dari PT Sritex).
  • Salinan SKCK aktif dan berlaku.
  • Melampirkan Surat Keterangan Sehat.
  • Melampirkan Kartu kuning / AK1 dari Disnaker (bila dibutuhkan oleh PT Sritex).

Silakan jadikan semua informasi syarat melamar kerja PT Sritex di atas sebagai acuan dalam mempersiapkan diri. Alhasil, tahapan awal pendaftaran loker dari perseroan tersebut dapat diikuti secara lancar oleh semua kandidat.

Cara Melamar Kerja di PT Sritex

Setelah mempersiapkan semua kebutuhan dalam melamar lowongan kerja PT Sritex, maka calon kandidat juga perlu memahami bagaimana prosedurnya. Adapun cara melamar di PT Sritex biasanya dilakukan dengan mengunjungi perusahaan secara langsung.

Supaya dapat menjadi panduan bagi semua calon kandidat, berikut adalah langkah-langkah pada cara melamar kerja di PT Sritex.

  1. Siapkan seluruh berkas lamaran kerja PT Sritex sesuai ketentuan.
  2. Jadikan dalam satu amplop cokelat bertuliskan keterangan Nama serta Posisi.
  3. Kirimkan berkas lamaran tersebut ke alamat maupun lokasi kantor PT Sritex.
  4. Kandidat terpilih dalam loker PT Sritex akan mendapatkan panggilan HRD guna mengikuti tahapan seleksi lanjutan.

Ketika sudah dinyatakan dalam proses pengumpulan berkas tersebut, maka kandidat terpilih berhak mengikuti proses rekrutmen lanjutan dari PT Sritex. Lantas, apa saja tahapan seleksi untuk menjadi karyawan PT Sritex?

Tahapan Seleksi PT Sritex

Sebagai kandidat karyawan di suatu perusahaan, tentunya Anda penasaran tentang semua tahapan seleksi ketika proses rekrutmen dilaksanakan. Hal serupa juga berlaku bagi para pelamar PT Sritex di seluruh wilayah Indonesia.

Jika berbicara mengenai tahapan seleksi, maka PT Sritex termasuk sebagai salah satu perusahaan yang cukup ketat, terutama di bagian manajerial. Hal tersebut dilakukan supaya pihak perseroan bisa mendapatkan SDM berkualitas di lingkungan kerja.

Agar bisa mendapatkan gambaran lengkap terkait prosedur rekrutmennya, berikut adalah seluruh tahapan seleksi karyawan PT Sritex.

  1. Seleksi Administratif
  2. Psikotes
  3. Wawancara HRD
  4. Medical Check Up

Tahapan seleksi terakhir ketik melamar kerja di PT Sritex adalah Medical Check Up. Jika kandidat sudah memasuki tahapan satu ini, maka peluang diterima sudah sangat besar selama tidak memiliki riwayat penyakit bawaan yang mampu mempengaruhi kinerja.

Secara umum itulah tahapan seleksi ketika kandidat mengikuti proses rekrutmen karyawan di PT Sritex. Namun, tidak menutup kemungkinan akan adanya tahapan tambahan lainnya mengingat kebijakan perusahaan untuk menggaet tenaga kerja baru juga berkembang.

Posisi Kerja di PT Sritex

Layaknya sebuah perusahaan besar di Indonesia, PT Sritex juga sudah menetapkan sejumlah posisi penting guna menjaga kegiatan operasional berjalan lancar. Adapun tiap posisi akan diisi dengan SDM berkompeten di bidangnya masing-masing.

Adapun daftar posisi di PT Sritex, diantaranya:

  • General Manager
  • Drilling Supervisor
  • Architect
  • Procurement Manager
  • Director
  • Executives
  • Building
  • Senior Business Analyst
  • Team Leader
  • Officer
  • Planning Manager
  • Reservoir Engineer
  • HRD Section Head
  • HRD
  • Human Resources Specialist
  • Assistant Manager
  • Supply Chain
  • Sales/Business Development
  • Senior Field Operator
  • Control Engineer
  • Laboratory
  • Asset Management
  • Manager
  • Electrical Inspection Engineer
  • Junior Officer
  • Process Engineering
  • Specialist
  • Accounting
  • Intern
  • Engineering
  • Penambang Minyak
  • Geologist
  • Internal Auditor
  • Internal Auditor
  • Public Relations
  • Business Intelligent and Analytics Unit
  • Business Intelligent and Analytics Unit
  • Junior Process Engineer
  • Assistant Plant Head
  • Inspection Engineer
  • Junior Auditor
  • Junior Auditor
  • Division Head
  • Instrument Engineer
  • Rotating Engineer
  • Assistant Plant Head
  • Assistant Plant Head
  • Process Engineer
  • Mechanical Enginering
  • Project Analyst
  • SAP Business Analyst
  • SAP Business Analyst
  • Junior Analyst
  • Professional
  • Junior Engineer
  • Business Performance Services Consultant
  • Auditor
  • Cost Control
  • Cost Control
  • Field Engineer
  • Production
  • Assistant Civil and Architect
  • Junior Counsel Legal Business Development
  • Analyst
  • Senior Supervisor
  • Mechanical Engineering
  • Mechanical Engineer
  • Deputy Branch Manager
  • Assistant Controller
  • Legal and Relations Analyst
  • Junior Staff
  • Assistant Business Analyst
  • Procurement
  • Assistant Controller
  • Procurement
  • Operational Supervisor
  • Supervisor
  • BPS
  • Sekretaris
  • Technician Mechanical
  • Change Agent
  • IT
  • Operator/Panel Operator
  • Addoperation
  • Management Trainee
  • Information Technology
  • Dokter Umum
  • Junior Supervisor
  • Project Engineer
  • Secretary
  • Staff
  • Medical Services
  • Admin/Customer Service
  • Junior Operator
  • Accounting
  • Sailor
  • Services
  • Administration Staff
  • IT Support
  • Developer
  • Staf Administrasi dan Teknis
  • Intern
  • Admin
  • Staff Accounting
  • Staf Administrasi
  • Receptionist
  • Operator
  • Administration
  • Security
  • Teknisi
  • Driver
  • Cleaning Service

Semua opsi di atas adalah daftar seluruh posisi penting yang menopang kinerja PT Sritex tetap terjaga sampai sejauh ini. Tentunya tiap jabatan tadi akan mendapatkan ketentuan gaji PT Sritex yang berbeda serta privilege masing-masing.

Jam Kerja PT Sritex

Ketika menjadi karyawan PT Sritex, Anda akan bekerja sesuai ketentuan jam kerja dari pihak perusahaan. Adapun kegiatan operasional PT Sritex biasanya dilakukan dalam 5 hari efektif, yaitu Senin-Jumat dengan durasi 8 jam kerja.

Khusus bagi jabatan tertentu seperti Security atau Cleaning Service, PT Sritex memberlakukan sistem shift dengan ketentuan sebagai berikut:

  • Pagi: 07.00-15.00
  • Siang: 15.00-23.00
  • Malam: 23.00-07.00

Itulah seluruh ketentuan mengenai batas waktu kegiatan operasional karyawan PT Sritex selama berada di lingkungan perusahaan. Dengan demikian, semua tugas pekerjaan dapat dikerjakan secara optimal.

Tanggal Gajian PT Sritex

Jika semua tugas maupun pekerjaan sudah terselesaikan dengan baik, maka tibalah saatnya menerima gaji sesuai dengan kontrak maupun perjanjian awal masuk perusahaan. Adapun pemberian gaji tadi dilakukan sesuai ketentuan tanggal dari pihak perusahaan.

Lantas, kapan tanggal gajian PT Sritex tersebut? Jadi, proses penerimaan gaji PT Sritex akan dilakukan setiap tanggal 2 ketika kebijakannya ditetapkan awal bulan. Namun, nominal gaji tersebut akan diberikan tanggal 25 ketika kebijakannya ditetapkan akhir bulan.

Jenjang Karir PT Sritex

Selama bekerja di PT Sritex, tentunya setiap karyawan akan mendapatkan kesempatan untuk merasakan jenjang karir. Adanya peningkatan perihal posisi atau jabatan tadi dilakukan dengan syarat serta ketentuan berlaku.

Jenjang karir PT Sritex sendiri biasanya dapat terjadi ketika terdapat posisi kosong. Nantinya proses pemilihan kandidat akan dilakukan dengan mempertimbangkan kinerja, prestasi, hingga loyalitas bagi perusahaan.

Dampak jenjang karir tadi tidak hanya berpengaruh pada posisi atau jabatan saja, melainkan benefit serta gaji PT Sritex sesuai ketentuan juga turut mengalami peningkatan.

Kesimpulan

Setelah membaca seluruh informasi penting di atas, kini Anda sudah mengetahui bahwa gaji PT Sritex untuk semua posisi ada di kisaran Rp 2.500.000 hingga Rp 75.000.000 per Bulan tergantung jenis jabatannya.

Selain itu, para karyawan PT Sritex juga berhak mendapatkan tunjangan serta bonus sesuai ketentuan berlaku. Apabila ingin mendaftar lowongan kerja dari perseroan tersebut, maka pastikan Anda sudah memenuhi segala kualifikasi maupun berkas lamarannya.

Sekian pembahasan www.iberian-partners.com mengenai gaji perusahaan Sritex untuk semua posisi maupun jabatan. Apabila ingin mendapatkan informasi mengenai gaji di sejumlah perusahaan lainnya, maka segera cek update terbaru dari Kami.

Photo of author

Rizal Tanjung Cemerlang

Rizal Tanjung, lulusan S1 Universitas Negeri Yogyakarta, telah mengukir jejak karir cemerlang sebagai penulis topik pekerjaan dan karir di website Iberian-Partners.com selama 4 tahun. Keahlian dan dedikasinya dalam menelusuri serta menyajikan informasi terkini dan relevan terkait dunia kerja telah menjadikannya sumber referensi yang dihargai. Passion Rizal dalam menulis dan analisis yang tajam, memastikan pembaca mendapatkan perspektif berharga untuk mengembangkan karir mereka.

Baca Juga